مرکزتخصصی تعلیم، تربیت و توانمندسازی آینده سـازان مبـتـکـر، خلاق، نـوآور و "فــرانــگــر"

مرکزتخصصی تعلیم، تربیت و توانمندسازی آینده سـازان مبـتـکـر، خلاق، نـوآور و "فــرانــگــر"

ارائه‌ی خدمات مربی گری، رهیاری، استعداد آفرینی ، نخبه پروری، هدایت تحصیلی و مهندسی سبک زندگی آینده‌سازان
مرکزتخصصی تعلیم، تربیت و توانمندسازی آینده سـازان مبـتـکـر، خلاق، نـوآور و "فــرانــگــر"

مرکزتخصصی تعلیم، تربیت و توانمندسازی آینده سـازان مبـتـکـر، خلاق، نـوآور و "فــرانــگــر"

ارائه‌ی خدمات مربی گری، رهیاری، استعداد آفرینی ، نخبه پروری، هدایت تحصیلی و مهندسی سبک زندگی آینده‌سازان

متدولوژی (Methodology):

متدولوژی یا سبک شناسی، به روش‌ها، اصول و خط‌ مشی‌هایی اطلاق می‌شود که در تحقیقات علمی، طراحی و توسعه محصولات، مدیریت پروژه‌ها و هر فرایند سیستمی و سازمانی دیگر به کار می‌رود. این روش‌ها و اصول، به‌منظور سازماندهی و هماهنگی بهتر فرایندهای کاری و بهبود عملکرد و افزایش کارایی منابع، مورداستفاده قرار می‌گیرند.

یک متدولوژی معمولاً شامل مجموعه‌ای از مراحل، فعالیت‌ها، نرم‌افزارها، سخت افزارها، مغز افزارها و دیگر ابزارها و قوانین است که در طول فرایند، انجام فعالیت‌های مشخصی را تعیین و روند کار را بهینه و استانداردسازی می‌کنند. به‌صورت عملی، متدولوژی‌ها می‌توانند توصیف‌کننده‌ و نقشه‌ی راهی باشند، که جهت اطمینان از حصولِ محصولِ مطلوب، مورداستفاده قرار می‌گیرند.

نظرات 0 + ارسال نظر
برای نمایش آواتار خود در این وبلاگ در سایت Gravatar.com ثبت نام کنید. (راهنما)
ایمیل شما بعد از ثبت نمایش داده نخواهد شد